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眾所周知，一個組織要想永續(xù)成長，就必須成為一個學(xué)習(xí)型的組織。每家企業(yè)都需要在快速建設(shè)硬件設(shè)施的同時，完善軟環(huán)境建設(shè)、提升員工整體素質(zhì)從而提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，達(dá)到可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。而培訓(xùn)恰恰是實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的重要途徑之一。

我國從10年前便開始引入新加坡的內(nèi)訓(xùn)師體系，目前已有不少企業(yè)開展了此項(xiàng)目，成功地為企業(yè)培養(yǎng)了一大批培訓(xùn)人才，分擔(dān)了企業(yè)人力資源管理的壓力，很好地對外傳播了企業(yè)的品牌文化。

從廣義上講，任何一位管理者都是內(nèi)訓(xùn)師，企業(yè)內(nèi)部的所有管理者都應(yīng)承擔(dān)起內(nèi)訓(xùn)師的職能，都要在組織內(nèi)部的各種場合培訓(xùn)員工。從狹義上講，是指在企業(yè)內(nèi)部專門選拔一批具有一定經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)興趣的人員，對他們進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)后，逐步承擔(dān)起企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)任務(wù)的授課老師。通過系統(tǒng)的訓(xùn)練后，他們能夠勝任企業(yè)內(nèi)部部分課程的培訓(xùn)，從而可以長期、有效地開展培訓(xùn)。

百城康養(yǎng)為積極響應(yīng)國家近期出臺的《健康中國（2019-2030）》中建立并完善國家級、省級兩級健康科普專家?guī)旌蛧壹壗】悼破召Y源庫，構(gòu)建健康科普知識發(fā)布和傳播機(jī)制，建立醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員開展健康教育和健康促進(jìn)的績效考核機(jī)制的政策，為提升員工整體素質(zhì)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部軟實(shí)力建設(shè)，為更好地促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制的建立，特地開展了蘭溪百城康養(yǎng)第一期內(nèi)訓(xùn)師海選及培訓(xùn)活動。

本次報名參加內(nèi)訓(xùn)師海選的共有來自百城醫(yī)院、百城康養(yǎng)公寓、蘭溪市百城養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)投資建設(shè)有限公司的員工33人。評委們從演講內(nèi)容、語言表達(dá)、演講技巧三個方面進(jìn)行打分，按照得分高低選出20人參加許偉明老師為期兩天的內(nèi)訓(xùn)師訓(xùn)練營。

海選現(xiàn)場，選手們各自展示自己的PPT，演講內(nèi)容豐富多彩，有講醫(yī)院后勤管理的、有講醫(yī)保管理的、有講工作禮儀的、有講如何跟長者溝通的、有講如何正確體檢的……

海選結(jié)束后，許老師針對大家的演講進(jìn)行了點(diǎn)評，有的選手課件制作精美，有的演講流利，有的互動合理，但也存在許多問題，比如上臺怯場，演講不自如，課件準(zhǔn)備不充分等問題，他希望在接下來為期兩天的內(nèi)訓(xùn)師訓(xùn)練營上，大家能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)，有所提高。

在下來為期兩天的內(nèi)訓(xùn)師訓(xùn)練營課堂上，參加培訓(xùn)的選手們熱情高漲，許老師也是認(rèn)真負(fù)責(zé)，傾力相授自己的培訓(xùn)演講的技巧和經(jīng)驗(yàn)。

許老師教會選手們用思維導(dǎo)圖來記筆記，許多選手之前對思維導(dǎo)圖一無所知，在學(xué)習(xí)了之后，充分認(rèn)識到了思維導(dǎo)圖的強(qiáng)大和實(shí)用，紛紛表示對自己的幫助很大。他還分享了各種PPT制作技巧，分享了自己的各種演講經(jīng)驗(yàn)，這對選手們的幫助是最實(shí)際有用的，對參加訓(xùn)練營的選手們將來成為一名真正合格的內(nèi)訓(xùn)師起到了至關(guān)重要的作用。

當(dāng)然，汲取百家之所長，如何形成自己獨(dú)特的演講風(fēng)格，也是不可忽視的。在訓(xùn)練營課堂上，許老師給選手們播放了各位演講大師們的現(xiàn)場演講視頻，希望帶給選手們啟發(fā)和共鳴。

理論要與實(shí)踐相結(jié)合，訓(xùn)練營課堂上，選手們被分為各個小組，每個小組都進(jìn)行了現(xiàn)場實(shí)踐展示，這樣的實(shí)踐內(nèi)容能給選手們帶來心理上的幫助，消除他們的緊張感，從而給自己帶來鼓舞和信心。

為期兩天半的內(nèi)訓(xùn)師海選和培訓(xùn)活動，選手們收獲滿滿，也認(rèn)識到了自身的不足，有了動力去努力地完善自己，提高自己。不積硅步無以至千里，不積小流無以成江海，相信參加此次活動的百城員工們定能不負(fù)所望，更加踏實(shí)努力地學(xué)習(xí)，為成為一名合格的內(nèi)訓(xùn)師而奮斗，為百城的康養(yǎng)事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量，從而更好地打造學(xué)習(xí)型組織，為長者和患者傳遞科學(xué)的健康知識。